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Lunes, 14 Marzo 2016 18:19

Líderes que construyen paz

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A mediados de marzo se llevó a cabo el tercero de una serie de encuentros de las organizaciones de tipo social, territorial y sectorial/productivo acompañadas por la Corporación Prodepaz con el modelo de fortalecimiento integral.

A este espacio fueron convocados representantes de los 76 procesos organizativos acompañados actualmente por el equipo de facilitadores territoriales en los 28 municipios de la región; sin embargo, participaron 60 líderes aproximadamente, delegados de igual número de organizaciones.

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Este encuentro, denominado líderes que construyen paz, se planteó como un escenario para reconocer las acciones cotidianas y comunitarias que aportan a la edificación de ambientes pacíficos y el fortalecimiento de lazos de solidaridad entre familias, vecinos, asociados...

En un primer momento se realizó un ejercicio que permitió explorar los saberes compartidos alrededor del modelo de fortalecimiento; actividad donde los participantes midieron sus conocimientos, así como la apropiación y aplicabilidad de conceptos, vivencias y nuevos aprendizajes en sus procesos organizativos; sus reflexiones se pusieron a prueba con un juego denominado “76 organizaciones dicen”.

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Posteriormente, los líderes se dividieron en tres subgrupos de acuerdo a su tipo de organización y utilizando termómetros con bolas de colores tipo semáforo (verde, amarillo y rojo), conversaron y midieron la experiencia y los resultados obtenidos con el modelo de fortalecimiento en las dimensiones política, económica, organizativa y social.

Más adelante, desde la Corporación Prodepaz se socializó el informe de evolución de las organizaciones acompañadas, un análisis que arroja detalles sobre el avance, empoderamiento, autonomía y trabajo en equipo adquirido por los miembros de las organizaciones que vienen siendo acompañadas desde el año 2012, pero también por otras organizaciones que se han sumado a esta estrategia de facilitación.

Así mismo se generó un espacio de formación sobre liderazgo, donde se conversó, reflexionó y se dinamizó un juego acerca de los liderazgos presentes dentro de las organizaciones y la manera como se gestionan y se convierten en agentes para el desarrollo comunitario.

Entrada la noche, y para cerrar el día, los asistentes se integraron para conversar y compartir sus experiencias como líderes. Algunas organizaciones llevaron productos para compartir y darlos a conocer en una adecuación “tipo feria”, donde socializaron sus acciones más destacables.

Al día siguiente, los líderes se distribuyeron según el estado actual de las organizaciones que representan. De esta actividad se concluye que algunas organizaciones continuarán en proceso de fortalecimiento, con otras más se cerrará el acompañamiento y otras pasan a un nivel de organización destacada (no requieren acompañamiento permanente).

Así fue como la coordinadora de territorio de Prodepaz, Gladis Arboleda, resaltó el trabajo y los alcances de 21 organizaciones “destacables” que han hecho parte del modelo de fortalecimiento en un mayor lapso de tiempo.

Así finalizó este encuentro de líderes comunitarios, conscientes de la necesidad de fortalecer sus iniciativas y procesos de largo aliento, porque sus organizaciones son plataformas para promover el desarrollo humano integral y sostenible de las comunidades que representan y para empezar a edificar una paz desde la suma de impulsos de los habitantes del territorio.

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